Aaj India Desk, কলকাতা: রাজ্য সরকারি চাকরিতে নিয়োগের প্রক্রিয়া আরও দ্রুত ও স্বচ্ছ করতে বড়সড় প্রশাসনিক পরিবর্তনের পথে হাঁটছে রাজ্য সরকার (State Government)। মঙ্গলবার নিয়োগকারী সংস্থাগুলির সঙ্গে বৈঠকের পর পাবলিক সার্ভিস কমিশন (PSC)-কে ঘিরে একাধিক গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্তের কথা জানানো হয়েছে।
নতুন সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, মিউনিসিপ্যাল সার্ভিস কমিশন (MSC) এবং কো-অপারেটিভ সার্ভিস কমিশনের মাধ্যমে যে নিয়োগগুলি হয়, সেগুলির দায়িত্বও এবার থেকে PSC-র অধীনে আনার পরিকল্পনা করা হয়েছে। অর্থাৎ, সরকারি চাকরিতে নিয়োগের ক্ষেত্রে PSC-কে আরও কেন্দ্রীয় ভূমিকা দেওয়া হচ্ছে।
গত ৩০ জুলাই মুখ্যমন্ত্রীর নেতৃত্বে একটি পর্যালোচনা বৈঠক হয়েছিল। সেখানে দীর্ঘদিন ধরে আটকে থাকা পরীক্ষা এবং ফলাফল দ্রুত প্রকাশের নির্দেশ দেওয়া হয়। সেই নির্দেশ কার্যকর করতেই এবার নিয়োগ প্রক্রিয়াকে নতুনভাবে সাজানোর উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে।
বর্তমানে রাজ্যের ৫৪টি দফতরের মোট ১৭,৭১৪টি পদে নিয়োগের অনুমোদন রয়েছে PSC-র কাছে। এর মধ্যে বিভিন্ন স্তরের পদ রয়েছে।
- গ্রুপ ‘এ’ পদে WBCS (Executive), জুডিশিয়াল অফিসার, পুলিশ, অডিট অ্যান্ড অ্যাকাউন্টস সার্ভিস, লিগ্যাল সার্ভিস এবং অ্যাসিস্ট্যান্ট ইঞ্জিনিয়ারের মতো গুরুত্বপূর্ণ পদ রয়েছে। এই বিভাগে মোট ২,৪৯০টি শূন্যপদ পূরণ করা হবে।
- গ্রুপ ‘বি’ এবং সমতুল পদে রয়েছে ২,৮৪৮টি শূন্যপদ।
- সবচেয়ে বেশি নিয়োগ হবে গ্রুপ ‘সি’ ও ক্ল্যারিক্যাল বিভাগে। এই বিভাগে মোট ১২,৩৭৬টি পদ রয়েছে।
শুধু নতুন নিয়োগ নয়, দীর্ঘদিন ধরে পরীক্ষার বিভিন্ন ধাপে আটকে থাকা প্রার্থীদের ফল প্রকাশের দিকেও বিশেষ নজর দেওয়া হচ্ছে। স্ক্রিনিং, প্রিলিমিনারি ও মেইন পরীক্ষার বিভিন্ন পর্যায়ে থাকা প্রায় ১২.৬৫ লক্ষ পরীক্ষার্থীর ফল দ্রুত প্রকাশ করার উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে। এর পাশাপাশি খুব শিগগিরই আরও ৮,০০৬টি শূন্যপদে নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করতে পারে PSC। গত ১৬ মে সরকারের ঘোষিত নির্দেশিকা অনুযায়ী, এই নিয়োগে চাকরিপ্রার্থীরা নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে বয়সের বাড়তি ছাড়ের সুবিধাও পাবেন।
UPSC-র ধাঁচে আধুনিক ব্যবস্থা
নিয়োগ প্রক্রিয়াকে আরও নির্ভরযোগ্য ও দ্রুত করতে PSC-র পরিকাঠামোতেও পরিবর্তন আনার উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে। ইউনিয়ন পাবলিক সার্ভিস কমিশন বা UPSC-র ধাঁচে আধুনিক প্রযুক্তি ব্যবহার করে সম্পূর্ণ সুরক্ষিত ডিজিটাল প্রসেসিং ব্যবস্থা গড়ে তোলার পরিকল্পনা করা হচ্ছে। এর মূল লক্ষ্য হল প্রতি বছর নির্দিষ্ট সময়সূচি অনুযায়ী পরীক্ষাগুলি আয়োজন করা এবং পরীক্ষা শেষ হওয়ার পর দ্রুত যোগ্য প্রার্থীদের নাম সুপারিশ করা।
OBC সংরক্ষণ নিয়ে পরীক্ষার্থীদের স্বস্তি
এদিকে OBC সংরক্ষণ নিয়েও চাকরিপ্রার্থীদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ বার্তা দেওয়া হয়েছে। অনগ্রসর কল্যাণ দফতর গত ৭ অগস্ট সংশোধিত OBC তালিকা প্রকাশ করেছে। তবে এর কারণে ইতিমধ্যে ঘোষিত পরীক্ষার সূচিতে কোনও পরিবর্তন হবে না। অর্থাৎ, পূর্বনির্ধারিত সময়সূচি মেনেই পরীক্ষাগুলি নেওয়া হবে। OBC সংরক্ষণের ক্ষেত্রে প্রয়োজনীয় পরিবর্তন বা সমন্বয় করা হবে চূড়ান্ত ফল প্রকাশের সময়।
সব মিলিয়ে, রাজ্য সরকারি চাকরিতে নিয়োগের গতি বাড়ানো, দীর্ঘদিনের জট কাটানো এবং পুরো প্রক্রিয়াকে আরও আধুনিক করার লক্ষ্যেই PSC-কে কেন্দ্র করে এই নতুন ব্যবস্থা নেওয়া হচ্ছে।


